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Lettre du DGA

Centre de carrière

Alors que la croissance économique ne permet pas d’absorber le nombre de jeunes entrant sur le marché du travail chaque année, on constate que de nombreux diplômés ne possèdent pas les aptitudes nécessaires pour communiquer efficacement avec les employeurs et trouver un travail correspondant à leurs qualifications. Par ailleurs, les employeurs se plaignent de la pénurie de profils compétents. Sans orientation professionnelle dans les établissements d’enseignement supérieur et professionnel, les jeunes n’ont pas la possibilité de faire des choix éclairés sur leurs carrières, choisissant souvent les secteurs les moins porteurs.

Conscient de cela nous avons mis sur place un service de « career center » pour jouer un rôle central et stratégique dans le milieu académique en accompagnant les étudiants dans la recherche de stages et d’emplois, à travers l’encadrement, l’orientation et le coaching. Ce centre est composé de deux pôles : le pôle de préparation à la recherche d’emploi et celui du service stages et insertion
Depuis plus de 25 ans, l’école supérieure de commerce de Dakar, a toujours accordée une importance primordiale pour l’insertion des étudiants et le suivi des récipiendaires, ce qui lui a valu un taux d’insertion élevé de ses diplômés insérés dans les différentes entreprises du Sénégal et de l’étranger et ces résultats n’ont rien d’incroyable !

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